Научный сотрудник

Должность:
Научный сотрудник (полный рабочий день)
Расположение:
TJK, UZ, KZ
Зарплата:
Зависит от опыта

О нас:

Компания zypl.ai, родившаяся в Стэнфордском университете, стремится стать первым единорогом из Центральной Азии. Наша цель - стать ведущей глобальной фабрикой ИИ, которая разрабатывает и внедряет продукты ИИ, приносящие чистую пользу людям и организациям. В настоящее время мы завершаем бридж-раунд с глобальными инвесторами из США, Канады, Сингапура, Объединенных Арабских Эмиратов и Казахстана, чтобы наполнить энергией следующую главу нашего путешествия.

За последние годы мы успешно развивались в Центральной Азии и теперь нацелены на освоение новых рынков: MENA, США и Европа. Финтех и телекоммуникации - вот некоторые из секторов, на которые мы оказываем влияние с помощью машинного обучения. Для обеспечения нашей экспансии мы ищем амбициозных профессионалов, которые станут зиплами в нашей команде - от продаж и маркетинга до машинного обучения и аналитики.

Описание:

Мы ищем мотивированного и ориентированного на детали научного сотрудника, который присоединится к нашей команде. Научный сотрудник будет отвечать за проведение исследований, анализ данных и поддержку наших исследовательских проектов. Идеальный кандидат будет обладать сильными аналитическими навыками, вниманием к деталям и способностью работать как самостоятельно, так и в команде.

Обязанности:

  • Выявление новых ресурсов, которые компании могут использовать для достижения своих целей
  • Участие в нескольких исследовательских проектах одновременно
  • Общение со старшими научными сотрудниками для понимания бизнес-задач и потенциальных решений
  • Работа с инженерами по обработке данных для создания и поддержания баз данных.
  • Проведение исследований в таких областях, как машинное обучение, обработка естественного языка, компьютерное зрение и т.д.
  • Сбор и анализ данных с помощью различных исследовательских методов и инструментов.
  • Подготовка исследовательских отчетов, презентаций и других материалов для донесения результатов до заинтересованных сторон.
  • Сотрудничать с членами команды для разработки и реализации исследовательских проектов.
  • Вести точный учет исследовательской деятельности и источников данных.
  • Разработка и тщательное тестирование новых алгоритмов и моделей искусственного интеллекта Анализ больших и сложных массивов данных и выявление важных закономерностей
  • Автор научных публикаций и представление результатов на ведущих конференциях
  • Сотрудничество с инженерами и учеными, изучающими данные, для практической реализации результатов исследований
  • Поддержка процессов, связанных с защитой интеллектуальной собственности и патентованием
  • Подготовка презентаций по бизнес-консультированию/исследованию рынка для партнеров и заинтересованных сторон

Требования:

  • Степень бакалавра, в соответствующей области, такой как экономика, бизнес или социальные науки. Степень магистра является преимуществом
  • Предыдущий опыт работы в области исследований или анализа данных
  • Сильные аналитические навыки и критическое мышление
  • Предпочтительны знания в области машинного обучения, обработки данных и моделирования
  • Отличные навыки письменной и устной коммуникации
  • Способность работать самостоятельно и справляться с несколькими задачами одновременно
  • Внимание к деталям и стремление выполнять работу высокого качества
  • Демонстрируемый интерес к предмету и готовность изучать новые концепции и методологии

Что мы предлагаем:

  • Конкурентоспособная рыночная компенсация в соответствии с опытом работы
  • Инициативы по профессиональному развитию и программы обучения
  • Официальное трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом
  • Важнейшая роль в быстро развивающейся организации с динамичной командной культурой
  • Динамичная, инновационная и располагающая к сотрудничеству рабочая среда

Инструкции по применению

Чтобы подать заявку, отправьте свое резюме по адресу hr@zypl.ai и в теме письма укажите должность, на которую вы претендуете.

После успешного прохождения этапа предварительного отбора (рассмотрение резюме) вы пройдете онлайн-собеседование первого тура в поведенческом формате, а в случае успеха - тест с образцами работ второго тура. Мы обещаем дать окончательный ответ каждому кандидату в течение пяти дней на каждом этапе.